Mie mi se par amuzanţi ăştia care au fost şefi în SRI. Hai, pe cei care au fost şefi pe la Bucureşti îi înţeleg: oamenii chiar au pus ţara la cale (vezi cazul lui Florian Coldea), au avut acces la protocoale încheiate cu licuricii mari ai lumii, adică au avut motive să se creadă un soi de James Bond.
Mă, dar ăştia din provincie, adică şefii SRI de prin Brăila, Însurăţei sau Măxineni (ştiu, ştiu că nu există!) ce motive ar avea să se creadă buricul pământului?
De exemplu, Severin Lungu, cel care a fost şef al SRI Brăila, actualmente pensionar cu o pensie cât vreo 4-5 salarii minime pe economie. Zilele trecute, Severin Lungu a revenit în atenţia publicului după ce câteva ziare (printre care şi Obiectiv Vocea Brăilei) au scris despre faptul că ar fi plagiat lucrarea de doctorat. Altfel spus, Severin Lungu ar fi un doctor contrafăcut, o chinezărie de doctor care a făcut copy/paste pentru un titlu academic.
Însă, aşa cum hoţul nu recunoaşte că a furat nici dacă îl prinzi în flagrant, nici Severin Lungu nu admite că s-a inspirat din munca altora pentru lucrarea lui de doctorat. Sunt comisii şi comitete îndreptăţite să dea un verdict asupra cazului Severin Lungu, aşa că nu o să mai insistăm asupra acuzaţiilor de copy/paste care planează asupra fostului şef al SRI Brăila.
Un aspect mi-a atras mie atenţia. Şi anume unul din titlurile semnate de marele şef de şpioni, dl. Severin Lungu. Titlul lucrării este “Schimbarea managerială. Managementul schimbării”. Profund, nu-i aşa? Aţi observat jocul de cuvinte, felul în care doctorandul Lungu a încercat să impresioneze? Adică, avem de-a face cu un soi de “Prostul satului. Satul proştilor” – asta ca să fac şi eu un joc de cuvinte nu tocmai inspirat ca al doctorului Severin Lungu.
Eu unul aş vrea ca Severin Lungu să ne vorbească liber, timp de 15 minute, despre ce anume înseamnă managementul schimbării. Adică, ce se întâmplă atunci când se schimbă “managementul care el management”? Se răceşte vremea, încep să miaune mâţele, cad merele din copaci? Nu ştiu, eu “decât” întreb, că dacă nu am fost cursant la Academia Naţională de Informaţii şi nici nu am jonglat cu managementul spionilor de Măxineni, de unde naiba să ştiu ce efecte climatice produce “Schimbarea managerială”, urmată de “Managementul schimbării”. D-le Severin Lungu, sunteţi invitat la microfoane (pardon, la microfon) ca să ne vorbiţi despre orice, numai despre plagiat - nu. (Agenturili Străine)
