Liderii PDL Braila au pareri oarecum diferite in ceea ce priveste recent hotarita majorare a salariilor cadrelor didactice. Desi, in principiu, toti sint de acord ca era necesara o salarizare mai buna,
unii dintre democrat-liberalii braileni cred ca ar fi trebuit coordonata si cu valoarea si rezultatele profesionale ale acestora, nu facuta la gramada, pentru toti angajatii din sistem. Astfel, presedintele PDL Braila, Nicolae Mitroi, isi aminteste ca in urma cu ceva timp, un fost ministru al Educatiei declara la Braila ca se va pune mai mult accent pe calitatea activitatii prestate, atunci cind se va discuta de majorari salariale in domeniu: "Fostul ministru Hardau pusese in program acordarea salariilor pentru personalul din invatamint in functie de competenta. Ori, felul in care s-a facut acum aceasta marire nu tine absolut deloc cont de acest lucru. La fel primeste sporul la salariu si un profesor eminent si unul mediocru si unul care are rezultate bune si unul care nu are rezultate. Aceasta marire asa, otova, are o sorginte binecunoscuta, dincolo de faptul ca este populista, lucru care nu este tocmai convenabil. Sigur, nimeni, cind primeste, nu da inapoi sau nu zice ca primeste prea mult, dar probabil ca trebuia coroborata aceasta majorare salariala cu o reforma in sistemul de invatamint, astfel incit sa se ajunga la rezultate imbunatatite, pentru ca anul acesta ati vazut ce catastrofal s-a manifestat in timpul bacalaureatului, inclusiv la noi, la Braila. Ceva e in neregula".
"Guvernul se vaita ca n-are bani, pentru ca vrea sa faca pomeni
electorale"
In ceea ce-l priveste, senatorul Dan Sabau, care este si profesor universitar, deci direct interesat in chestiune, crede ca salariile sint
atit de mici in sistem, incit trebuie aduse la un nivel minim acceptabil si abia apoi se poate face diferentierea in functie de
calitate: "E un deziderat la care se va ajunge cu greu, dat fiind ca
egalitarismul este impregnat in constiinta celor care primesc bani
de la stat sau pentru stat. In situatia asta, egalitarismul va fi foarte
greu de depasit; diferentierea, acum, nu este decit o lozinca pe care
o afiseaza Tariceanu, in dorinta de a ingropa si treaba asta. Atacul
la Curtea Constitutionala privind decizia Parlamentului de majoare
a salariilor din invatamint mi se pare impotriva firii, atit timp cit
nivelul salariilor este foarte jos. Problema este intii de a asigura un
trai decent, pentru supravietuire - ceea ce nu se intimpla acum,
dovada ca ne pleaca profesorii si invatatorii din tara, asa cum pleaca
si medicii - , dupa care sa incepem sa dam salarii dupa calitate si
cantitate. Punctul nostru de vedere este sa facem diferentierea
salariilor dupa ce stabilizam la un nivel bazal salarial convenabil".
Intrebat daca, din punctul sau de vedere, presedintele Traian Basescu ar trebui sa promulge legea majorarii salariilor, Sabau a declarat: "Ar trebui s-o promulge. Cred ca ar trebui sa-si asume
acest gest, pentru ca bani exista. Guvernul se vaita ca n-are bani,
pentru ca vrea sa faca pomeni electorale. Guvernul are bani si presedintele Basescu ar trebui sa spolieze aceste “rezerve strategice” ale Guvernului pentru alegeri".
In ceea ce priveste faptul ca va beneficia personal de aceasta
majorare a salariilor din invatamint, senatorul PDL a explicat:
"Cistigul in sistemul universitar, la profesori, nu este atit de mare.
Cel mai putin din sistemul universitar, vor cistiga profesorii - si eu sint profesor. Exista deja o diferenta salariala a profesorului fata de
conferentiar, fata de asistent universitar, fata de preparator si atunci
se orienteaza aceste cresteri catre categoriile mai vitregite, iar
profesorul va cistiga cel mai putin, procentual vorbind. Dar a propos
de cantitate si calitate, nu mi se pare anormal sa maresti salariile
din invatamintul universitar, pentru ca ideal este sa stimulezi intentia
de a ajunge profesor, nu sa o inhibi. Pozitia de profesor este una
finala, intr-o activitate didactica universitara, in mod evident, profesori nu sint atit de multi, vizavi de celelalte categorii care
reprezinta marea masa din universitati. Pentru rezidenti, am facut sa
fie platiti in anul I si II, pentru ca ei nu erau platiti nici macar ca niste brancardieri, adica erau pe zero, in conditiile in care lucrau toata
ziua pentru spital si lucrau si noaptea, in garda".
unii dintre democrat-liberalii braileni cred ca ar fi trebuit coordonata si cu valoarea si rezultatele profesionale ale acestora, nu facuta la gramada, pentru toti angajatii din sistem. Astfel, presedintele PDL Braila, Nicolae Mitroi, isi aminteste ca in urma cu ceva timp, un fost ministru al Educatiei declara la Braila ca se va pune mai mult accent pe calitatea activitatii prestate, atunci cind se va discuta de majorari salariale in domeniu: "Fostul ministru Hardau pusese in program acordarea salariilor pentru personalul din invatamint in functie de competenta. Ori, felul in care s-a facut acum aceasta marire nu tine absolut deloc cont de acest lucru. La fel primeste sporul la salariu si un profesor eminent si unul mediocru si unul care are rezultate bune si unul care nu are rezultate. Aceasta marire asa, otova, are o sorginte binecunoscuta, dincolo de faptul ca este populista, lucru care nu este tocmai convenabil. Sigur, nimeni, cind primeste, nu da inapoi sau nu zice ca primeste prea mult, dar probabil ca trebuia coroborata aceasta majorare salariala cu o reforma in sistemul de invatamint, astfel incit sa se ajunga la rezultate imbunatatite, pentru ca anul acesta ati vazut ce catastrofal s-a manifestat in timpul bacalaureatului, inclusiv la noi, la Braila. Ceva e in neregula".
"Guvernul se vaita ca n-are bani, pentru ca vrea sa faca pomeni
electorale"
In ceea ce-l priveste, senatorul Dan Sabau, care este si profesor universitar, deci direct interesat in chestiune, crede ca salariile sint
atit de mici in sistem, incit trebuie aduse la un nivel minim acceptabil si abia apoi se poate face diferentierea in functie de
calitate: "E un deziderat la care se va ajunge cu greu, dat fiind ca
egalitarismul este impregnat in constiinta celor care primesc bani
de la stat sau pentru stat. In situatia asta, egalitarismul va fi foarte
greu de depasit; diferentierea, acum, nu este decit o lozinca pe care
o afiseaza Tariceanu, in dorinta de a ingropa si treaba asta. Atacul
la Curtea Constitutionala privind decizia Parlamentului de majoare
a salariilor din invatamint mi se pare impotriva firii, atit timp cit
nivelul salariilor este foarte jos. Problema este intii de a asigura un
trai decent, pentru supravietuire - ceea ce nu se intimpla acum,
dovada ca ne pleaca profesorii si invatatorii din tara, asa cum pleaca
si medicii - , dupa care sa incepem sa dam salarii dupa calitate si
cantitate. Punctul nostru de vedere este sa facem diferentierea
salariilor dupa ce stabilizam la un nivel bazal salarial convenabil".
Intrebat daca, din punctul sau de vedere, presedintele Traian Basescu ar trebui sa promulge legea majorarii salariilor, Sabau a declarat: "Ar trebui s-o promulge. Cred ca ar trebui sa-si asume
acest gest, pentru ca bani exista. Guvernul se vaita ca n-are bani,
pentru ca vrea sa faca pomeni electorale. Guvernul are bani si presedintele Basescu ar trebui sa spolieze aceste “rezerve strategice” ale Guvernului pentru alegeri".
In ceea ce priveste faptul ca va beneficia personal de aceasta
majorare a salariilor din invatamint, senatorul PDL a explicat:
"Cistigul in sistemul universitar, la profesori, nu este atit de mare.
Cel mai putin din sistemul universitar, vor cistiga profesorii - si eu sint profesor. Exista deja o diferenta salariala a profesorului fata de
conferentiar, fata de asistent universitar, fata de preparator si atunci
se orienteaza aceste cresteri catre categoriile mai vitregite, iar
profesorul va cistiga cel mai putin, procentual vorbind. Dar a propos
de cantitate si calitate, nu mi se pare anormal sa maresti salariile
din invatamintul universitar, pentru ca ideal este sa stimulezi intentia
de a ajunge profesor, nu sa o inhibi. Pozitia de profesor este una
finala, intr-o activitate didactica universitara, in mod evident, profesori nu sint atit de multi, vizavi de celelalte categorii care
reprezinta marea masa din universitati. Pentru rezidenti, am facut sa
fie platiti in anul I si II, pentru ca ei nu erau platiti nici macar ca niste brancardieri, adica erau pe zero, in conditiile in care lucrau toata
ziua pentru spital si lucrau si noaptea, in garda".
