Economie
Un brăilean a reclamat o avarie în Brăilița mai bine de o lună de zile
* acesta locuiește pe Strada Dumbrava Roșie, aproape de Strada Cezar Petrescu , fiind nevoit să treacă în fiecare zi pe lângă avaria apărută la conducta stradală de apă * brăileanul acuză faptul că, timp de o lună, a sunat de mai multe ori la CUP Dunărea și la Primăria Municipiului Brăila, ba chiar și la Poliție, ca să sesizeze problemele de pe Strada Cezar Petrescu, însă fără niciun rezultat * coincidență sau nu, ieri, directorul CUP Dunărea, Silviu Mangiurea, ne-a confirmat faptul că avaria a fost remediată și că se intervine și pe porțiunea de stradă către APAN, unde au fost reclamate probleme la canalizare
Apel adresat autorităților brăilene și companiei de apă de către un brăilean din cartierul Brăilița, care spune că a sesizat de mai multe ori o avarie apărută la conducta de apă situată la intersecția străzilor Cezar Petrescu și Viilor. Brăileanul a contactat Compania de Utilități Publice (CUP) Dunărea Brăila, Primăria Municipiului, ba chiar și Poliția Municipiului Brăila în legătură cu o altă problemă apărută tot pe Strada Cezar Petrescu, pe vadul care coaboară către APAN, unde carosabilul se inundă ori de câte ori plouă cu găleata din pricina canalizărilor înfundate. Demersurile sale n-au fost luate în seamă mai multe zile la rând, astfel că s-a adresat redacției ”Obiectiv – Vocea Brăilei”.
”Locuiesc pe Strada Dumbrava Roșie, aproape de Strada Cezar Petrescu, în vecinătatea blocurilor ANL din Brăilița. Sunt născut și crescut în Brăila, sunt brăilean get-beget. Avaria la conducta de apă este în stradă, mai precis la intersecția Străzii Cezar Petrescu cu Viilor. Am sunat la Compania de Utilități Publice Dunărea și mi s-a răspuns că «da, o să trimitem o echipă acolo». Astăzi, spre exemplu (marți, 2 februarie – n.r.) la ora 13.00, am sunat la secretariatul CUP Dunărea. Am vorbit și la Serviciul Tehnic. Mi s-a spus că, până nu aprobă Primăria Municipiului Brăila, nu pot interveni la remedierea unei avarii apărute în stradă”, ne-a spus G.O., care a ținut să precizeze că a anunțat avaria apărută la conducta de apă de aproximativ o lună de zile.
Brăileanul a mai precizat că, după ce a contactat compania de apă, a sunat la Primăria Municipiului Brăila, unde ”o doamnă” l-a asigurat că vor discuta ei cu cei de la CUP Dunărea, în vederea rezolvării situației (”Haideți că discutăm noi”). G.O a mai sesizat o problemă apărută pe Strada Cezar Petrescu.
”În afară de avaria de mai sus, mai este o situație pe care am reclamat-o autorităților. De câte ori plouă, toată apa se scurge pe vad, către APAN. Este și un cămin de bătrâni acolo. Sunt două sifoane înfundate și, deși cei de la CUP Dunărea au vidanjele cu care pot să le desfunde, ca să preia apa de pe carosabil, nu vin să intervină. Situația este la fel de vreo doi ani de zile. Este și un pericol pentru participanții la trafic. Am sunat și la poliție și au zis că nu este treaba lor”, ne-a spus, dezamăgit, brăileanul G.O.
Coincidență sau nu, ieri, am fost contactați de conducerea Companiei de Utilități Dunărea Brăila, care ne-a precizat că sesizarea făcută în legătură cu Strada Cezar Petrescu a fost înregistrată în urmă cu câteva zile, că i s-a dat curs și că avaria de la intersecția cu Strada Viilor a fost remediată chiar joi, 4 februarie 2021. Tot joi, a fost trimisă o echipă și pentru remedierea problemelor apărute la canalizarea stradală de pe Strada Cezar Petrescu. Motivul pentru care nu s-a intervenit imediat la conducta de apă stradală a fost, potrivit reprezentanților companiei de apă și canalizare, același ca și în cazul avariei de pe Strada Petru Maior, despre care cotidianul nostru a relatat în urmă cu câteva zile: nu se poate interveni la carosabil fără aprobarea Primăriei Municipiului Brăila.
Economie
60.000 de lei, amenzi pentru muncă la negru
• au fost aplicate în perioada 3-7 noiembrie, când s-a desfășurat Campania Națională pentru combaterea muncii nedeclarate • au fost luați în vizor angajatorii care desfăşoară activităţi de comerț cu amănuntul de produse alimentare și nealimentare de uz curent
Angajatorii care desfăşoară activităţi de comerț cu amănuntul de produse alimentare și nealimentare de uz curent – clase selectate din diviziunea CAEN 47, verificați de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Brăila.
Controalele – desfășurate în perioada 3-7 noiembrie 2026 – fac parte din Campania Națională pentru identificarea și combaterea muncii nedeclarate („la negru”) și pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind securitatea şi sănătatea în muncă.
Inspectorii de muncă au efectuat 48 de controale la tot atâția angajatori din comerț, campania națională având ca obiective: creșterea gradului de conștientizare a angajatorilor și a lucrătorilor în ceea ce priveşte necesitatea respectării prevederilor legale în domeniul relaţiilor de muncă şi domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă; eliminarea neconformităților constatate, prin dispunerea de măsuri obligatorii pentru remedierea neconformităților și aplicarea sanțiunilor contravenționale corespunzătoare.
Au fost aplicate, în total, 39 de sancțiuni, valoarea totală a amenzilor fiind de 66.000 de lei (din care 60.000 lei pentru muncă nedeclarată). Principalele deficiențe constatate în domeniul relațiilor de muncă: primirea la muncă a unei persoane fără transmiterea elementelor contractului individual de muncă în registrul de evidență al salariaților cel târziu în ziua anterioară începerii activității; nerespectarea prevederilor art. 119 din Legea nr. 53/2003 republicată, privind obligația de a ține la locul de muncă evidența orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidențierea orei de începere și sfârșit a programului de lucru; încălcarea prevederilor legale privind munca în zilele de repaus săptămânal; primirea la muncă a unei persoane fără încheierea unui contract individual de muncă potrivit art. 16 alin. 1 din Legea nr. 53/2003 republicată.
În domeniul securității și sănătății în muncă au fost constatate următoarele deficiențe: angajatorii nu au luat măsuri la amenajarea locului de muncă împotriva riscului de accidentare prin electrocutare la locul de muncă prin semnalizare de securitate, respectiv semnalizarea tabloului electric; nu au asigurat trusa sanitară pentru acordarea primului ajutor care să conțină componente conform conținutului minim obligatoriu prevăzut în Anexa 3 la Ordinul 427/14.06.2002 aflate în termen de valabilitate.
Pentru neconformităţile constatate, inspectorii ITM Brăila au dispus 85 de măsuri cu termene precise de îndeplinire de către entităţile controlate; neîndeplinirea acestora în termenul stabilit constituie contravenţie şi se sancţionează cu amendă de la 5.000 lei la 10.000 lei, potrivit prevederilor Legii nr.108/1999 pentru înfiinţarea şi organizarea Inspecţiei Muncii, republicată şi actualizată.
„Activitățile de comerț cu amănuntul presupun o multitudine de operațiuni desfășurate zilnic, de la aprovizionarea și manipularea mărfurilor până la depozitarea și expunerea acestora, precum și interacțiunea permanentă cu publicul, fiecare dintre aceste activități implicând riscuri specifice pentru lucrători.
Prin acțiunile de control desfășurate urmărim atât identificarea și combaterea muncii nedeclarate, cât și responsabilizarea angajatorilor în ceea ce privește asigurarea unor condiții de muncă sigure și sănătoase.
Respectarea legislației muncii, a normelor de securitate și sănătate în muncă nu trebuie privită doar ca o obligație legală, ci ca o responsabilitate esențială față de fiecare salariat. Prevenirea accidentelor de muncă și protejarea sănătății lucrătorilor trebuie să reprezinte o prioritate constantă pentru toți angajatorii din acest sector de activitate” , a precizat inspectorul șef al ITM Brăila, Liviu Arhire.
Economie
Controale ITM în spitale și cămine de bătrâni. Au fost aplicate zeci de sancțiuni contravenționale
• verificările au avut loc în perioada 1 iulie – 30 octombrie 2026, în cadrul unei Campanii Naționale inițiată de Inspecția Muncii • au fost controlați 18 angajatori brăileni și au fost aplicate 28 de sancțiuni contravenționale, cuantumul amenzilor fiind de 6.000 de lei
Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Brăila a finalizat, recent, Campania Națională privind verificarea modului respectării prevederile legale în domeniul securității şi sănătății în muncă în unitățile care au ca obiect de activitate activități referitoare la sănătatea umană (Cod CAEN 86) și în domeniul serviciilor combinate de îngrijire medicală și asistență socială, cu cazare (cod CAEN 87).
Verificările efectuate în spitale și cămine de bătrâni, în perioada 1 iulie – 30 octombrie 2026, fac parte din Programul-cadru de acțiuni al Inspecției Muncii.
Obiectivele campaniei au fost: diminuarea consecințelor sociale și economice negative care derivă din nerespectarea prevederilor legale de către angajatorii care desfășoară activități referitoare la sănătatea umană și servicii combinate de îngrijire medicală și asistență socială, cu cazare; creșterea gradului de conștientizare a angajatorilor și a lucrătorilor în ceea ce privește necesitatea respectării prevederilor legale referitoare la sănătatea și securitatea în muncă în societățile comerciale din domeniul de activitate sus-menționat; asigurarea purtării de către toți lucrătorii a echipamentelor individuale de protecție adecvate; eliminarea neconformităților constatate domeniul securității şi sănătății în muncă în activitățile specifice ale unităților din domeniile de activitate vizate de campanie.
În această perioadă, au fost controlați 18 angajatori brăileni, iar pentru neregulile constatate au fost aplicate 28 sancțiuni contravenționale, cuantumul amenzilor fiind de 6.000 lei. Principalele deficiențe constatate de inspectorii ITM Brăila: lipsa lucrătorilor desemnaţi/instruiți care aplică măsurile de prim ajutor, stingerea incendiilor şi evacuarea lucratorilor; lipsa evidenței echipamentului individual de protecție acordat la intervalele de timp stabilite pentru lucrători, pentru riscurile identificate la locul de muncă; neamenajarea locului de muncă împotriva riscului de accidentare prin electrocutare, respectiv semnalizarea prizelor.
„Prin acțiunea desfășurată, s-a urmărit atât verificarea respectării prevederilor legale în domeniul securității și sănătății în muncă, cât și conștientizarea angajatorilor și lucrătorilor cu privire la necesitatea prevenirii accidentelor de muncă și a îmbolnăvirilor profesionale”, a precizat inspectorul șef al Inspectoratului Teritorial de Muncă Brăila, Liviu Arhire.
CELE MAI CITITE
